РЕШЕНИЕ От 12.02.2024 г. № 22/81 О внесении изменений в решение Совета депутатов Заплавненского сельского поселения №34/125 от 30.09.2019 года «Об установлении должностных окладов и формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц, осуществляющих

15 февраля 2024 15:55

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

ЗАПЛАВНЕНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ЛЕНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

От 12.02.2024 г. № 22/81

О внесении изменений в решение Совета депутатов Заплавненского сельского поселения №34/125 от 30.09.2019 года «Об установлении должностных окладов и формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе и муниципальных служащих Заплавненского сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области»

В соответствии с Уставом Заплавненского сельского поселения, Совет депутатов Заплавненского сельского поселения решил:

1. Внести в решение Совета депутатов Заплавненского сельского поселения №34/125 от 30.09.2019 года «Об установлении должностных окладов и формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе и муниципальных служащих Заплавненского сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области» следующие изменения:

1.1. Подпункт б) пункта 2.2. решения Совета депутатов Заплавненского сельского поселения №34/125 от 30.09.2019 года «Об установлении должностных окладов и формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе и муниципальных служащих Заплавненского сельского поселения Ленинского муниципального района Волгоградской области» изложить в следующей редакции:

б) ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы по соответствующим должностям муниципальной службы (в процентах от должностного оклада):

ведущий специалист администрации

от 133 до 270

муниципальным служащим, замещающим младшие должности муниципальной службы:

специалист 1 категории

от 133 до 270

Конкретный размер надбавки, указанный в подпункте б) пункта 2.2. настоящего решения, определяется с учетом условий, в которых муниципальный служащий выполняет служебные обязанности, уровня его профессиональной подготовки, деловых качеств и способностей самостоятельно выполнять особо сложные задачи, а также достигнутых им результатов в служебной деятельности.

При приеме гражданина на муниципальную службу со дня назначения на должность устанавливается минимальный размер надбавки, предусмотренный по соответствующей группе должностей.

Размер надбавки муниципальному служащему может изменяться по результатам служебной деятельности.

Основными критериями для увеличения или уменьшения размера надбавки являются изменения условий службы муниципального служащего, профессионального уровня исполнения должностных обязанностей, объема и качества выполняемой работы, повышение или снижение результатов служебной деятельности.

Размер надбавки муниципальному служащему может уменьшаться, но не менее чем до минимального размера, установленного для группы должностей, к которой отнесена замещаемая должность.

Решение об установлении или изменении размера оформляется распоряжениями администрации Заплавненского сельского поселения.

2. Администрации Заплавненского сельского поселения привести штатное расписание по состоянию на 01.01.2024 года в соответствии с данным решением.

3.Подпункт 1.1 решения распространяет свои действия на правоотношения возникшие с 01.01.2024 года.

4. Данное решение вступает в силу с даты подписания и подлежит официальному обнародованию.

Глава Заплавненского А.В. Юдин

сельского поселения

Войти